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根治“裸官”要靠“制度性三知”
根治“裸官”要靠“制度性三知”
來源: 環(huán)球時(shí)報(bào) 作者:周少來 時(shí)間:2014-05-30 08:27

  29日,有報(bào)道稱,目前廣東基本完成對“裸官”任職崗位集中調(diào)整工作。其中省管干部的調(diào)整在4月底前基本完成,其他干部調(diào)整在5月底前基本完成。對此,輿論在點(diǎn)贊叫好的同時(shí),也在呼吁對這些老婆、孩子移居國(境)外、只身一人在國內(nèi)的官員進(jìn)行徹查。

  “裸官”在我國已成為一種“政治現(xiàn)象”,引起“上下”關(guān)注,雖三令五申,仍屢禁不止,足見其嚴(yán)重而普遍。“裸官”非“貪官”,但可能是“貪官”的“胚胎”和“后備軍”。能貪就貪、能撈就撈,一有風(fēng)吹草動(dòng),就開溜偷逃,其政治忠誠何在?國家認(rèn)同誰信?

  普遍之象,必有其發(fā)生的普遍之理。“裸官”何以能在政治生活中暗藏并蔓延,人性貪欲只是根源之一,更根本的原由還在于“制度性漏洞”而導(dǎo)致的“制度性無知”,具體有三:

  “裸官”有多少?全國的副處級(jí)以上干部中,現(xiàn)有“裸官”有多少?地域分布如何?官職分布如何?年齡結(jié)構(gòu)、性別結(jié)構(gòu)如何?可能沒有多少人知道。現(xiàn)在網(wǎng)上流傳的“裸官”有118萬的數(shù)字,還是專家個(gè)人估算的1995年—2005年的“老數(shù)據(jù)”。

  “裸官”的變動(dòng)情況如何?從開放國門起始,從“裸官”暗起至今,“裸官”發(fā)生的原因各異,人員結(jié)構(gòu)變動(dòng)起伏,每年新增多少?老婆、孩子什么時(shí)候移居的國外?為什么未能掌握“裸官”的行蹤?為什么“裸官”出逃后我們才“恍然若知”?

  “裸官”的財(cái)產(chǎn)狀況如何?財(cái)產(chǎn)、甚至是遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于自家收入的財(cái)產(chǎn),才是“裸官”能“裸”的根本。沒有錢,連自家門都出不去,焉能“出國”?為什么“裸官”有巨額財(cái)產(chǎn),而我們一無所知?為什么財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移境外,而我們無法監(jiān)控?沒有實(shí)時(shí)的跟蹤式監(jiān)控,沒有銀行轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的真憑實(shí)據(jù),我們?nèi)绾文苤馈奥愎佟眰兿蚓惩廪D(zhuǎn)移了多少財(cái)產(chǎn)?

  2014年1月頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,明確六種情形人員不列入考察對象,其中包括配偶已移居國(境)外,或沒有配偶,子女均已移居國外的“裸官”。為什么黨和國家高度重視,還會(huì)出現(xiàn)“制度性三不知”?

  其中的關(guān)鍵是,防止“裸官”和“貪官”的制度規(guī)定,必須進(jìn)一步完善配套,必須進(jìn)一步落實(shí)到位,必須進(jìn)一步公開透明。一靠制度,二靠法治,用周密的制度機(jī)制和充足的動(dòng)力機(jī)制,實(shí)時(shí)和動(dòng)態(tài)跟蹤干部和官員的任職、家庭和財(cái)產(chǎn)狀況。進(jìn)一步加強(qiáng)公共媒體和廣大民眾的監(jiān)督力量,形成規(guī)范和監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行的強(qiáng)大合力,以制度之網(wǎng)和人民之力,真正做到對“裸官”的現(xiàn)狀、動(dòng)態(tài)和財(cái)產(chǎn)的“全過程”的“制度性三知”。

  此次廣東省委從制度監(jiān)督的基礎(chǔ)做起,對全省“裸官”進(jìn)行全面的普查和職位調(diào)整,是做到“制度性三知”的持久工程,用制度和法治來保證對“裸官”的可知、可控、可公開,值得在經(jīng)驗(yàn)上加以總結(jié),在制度上向全國推廣。▲(作者是中國社科院政治學(xué)研究所研究員)

(編輯:李琳)
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